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“水相蕩乃化漣漪，石相擊而發靈光。”為提高合肥二中新晉教師隊伍的整體水平，促使新教師盡快成長，實現“以老帶新”“新老共進”的良性發展，11月9日下午，合肥二中舉辦2021學年度“青藍工程”總結暨2022年新教師拜師會活動，校黨委書記、校長范德標，黨委委員、副校長童智祥，教科室主任徐曉華，政教處主任胡章俊，各年級部主任和新老教師參加會議，會議由辦公室主任胡毅林主持。

展去年青藍碩果，繪今年青藍盛況。徐曉華主任和胡章俊主任分別總結上一年度“青藍工程”中教科研和班主任培養方面取得的碩果。辦公室副主任余其華宣讀《合肥二中新進教師考核管理辦法》，明確青年教師師德師風及專業發展方向和綜合素養。

童智祥副校長宣讀“青藍工程”師徒結對名單，明確了師徒雙方的責任。同時激勵青年教師要勤學勤思，多聽課多講課，與指導教師攜手并進，在教學與管理實踐中習得能力，拓寬眼界。

　　接著，師徒簽署協議。簡短的簽約儀式，真誠的師徒承諾。頒發聘書以及師徒簽約儀式上，校長范德標親自為所有指導教師頒發聘書。一聲師父，是禮贊也是傳承；一句徒弟，是責任也是承諾。師徒結對，結下的是情誼，促進的是成長。

指導教師代表闞曉玲和青年教師代表郭紫薇分別發言。青年教師感謝學校為自己搭建成長平臺，大家將以“青藍工程”結對為契機，主動向指導教師學習經驗，為學校發展貢獻力量。指導教師表態，將言傳身教，率先垂范，在教學上，在師德上，在業務技能上都做出表率作用。會傾囊相授自己的經驗，同時期待師徒間相互學習，教學相長。

校黨委書記范德標殷切囑托：齊心協力共建品牌二中。學校高度重視教師隊伍建設，實施“青藍工程”，培養青年教師，助力教師的專業發展。指導教師要給予新老師先進的教育理念、科學的教育方法、創新的教學設計、成熟的德育管理，履行好自己“傳、幫、帶”的責任；同時對新教師的成長，提出希望和具體的要求：希望各位青年教師謹記師父的教誨，不僅要有干勁、沖勁、闖勁，還要虛心學習，埋頭苦干，扎實工作，多聽課、多思考，盡快提高教學業務水平和班級管理水平，在二中的土地上留下自己的印記，為二中在長三角地區特色教育學校閃亮名片貢獻自己的一份力量。

“一枝獨放不是春，百花齊放春滿園。”師徒相授，薪火相傳，只要我們不忘初心，牢記使命，為黨育人，為國育才，博采眾長，不斷提高，努力前行，一定能為二中教育教學帶來更多的活力與生機！